Workshop

Workshop Change Management

Um case real de transformação de um banco digital para que você possa compreender a dinâmica da mudança organizacional e as abordagens mais efetivas para sua gestão.

com Isabela Gayno

Iniciar a Jornada

Uma carta do curador

Esta é uma jornada cuidadosamente desenhada para expandir sua compreensão e transformar sua abordagem profissional. Através de uma exploração profunda e prática, você descobrirá novas perspectivas que irão enriquecer sua trajetória.

Convido você a embarcar nesta jornada de descoberta e crescimento consciente.

O que você irá explorar nesta jornada

Como Criar

um case de mudança

Identificar os Fatores

de sucesso da mudança organizacional

Projetar uma Abordagem

de mudança adequada

Conhecer Ferramentas

templates e instrumentos que ajudarão a lidar com a mudança

Praticar o Gerenciamento

de mudanças por meio de um estudo de caso de um banco digital.

Esta jornada foi desenhada para...

Agile Coaches que

queiram ampliar a sua capacidade de guiar a organização na direção da melhoria continuada

Scrum Masters que

precisam ajudar suas equipes no processo de auto-organização e entrega dos produtos que desenvolvem

Gestores, Líderes Técnicos

e demais profissionais que buscam entender melhor os fatores envolvidos no processo de melhoria de fluxo

Coaches e Consultores

que buscam estender o ferramental disponível para a realização de trabalhos de coaching corporativo

Qualquer profissional que

atualmente é / ou em breve estará lidando com importantes mudanças na organização

O que você vai aprender nesse programa

Ato 1: A Estratégia de Change Management

  • O Panorama de mercado
  • Por que precisamos ser Lean e Ágeis?
  • Das Organizações Hierárquicas para Organizações em Rede
  • A Curva da Mudança de Kubler Ross
  • Modelo Cultural de Schneider
  • O Contexto do Estudo de Caso

Ato 2: Hands On

  • Exercício 1: Selecionando Objetivos e Resultados Chaves
  • Exercicio 2: o Roadmap Enabler da Transformação
  • Os 8 Passos de Kotter
  • Exercício 3: Criar um Senso de Urgencia
  • Exercício 4: Construir uma Coligação Orientadora
  • Exercício 5: Formular uma Visão Estratégica
  • Exercício 6: Alistar um Exército de Voluntários
  • Exercício 7: Remoção de Barreiras
  • Exercício 8: Gerar Vitórias a Curto Prazo
  • Exercício 9: Sustentar a Aceleração
  • Exercício 10: Instituir a Mudança
  • O Canvas Estratégico da Mudança

Ecos da Jornada

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